為加強(qiáng)我縣教師隊(duì)伍建設(shè)，滿足教育教學(xué)需求。根據(jù)《中共泰寧縣委組織部泰寧縣人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于確定泰寧縣2021年人才引進(jìn)和招聘緊缺急需專(zhuān)業(yè)的通知》(泰人社〔2020〕75號(hào))和《三明市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于核準(zhǔn)泰寧縣教育衛(wèi)生所屬事業(yè)單位2021年緊缺急需專(zhuān)業(yè)招聘計(jì)劃的通知》(明人社〔2020〕402號(hào))文件精神，現(xiàn)將泰寧縣招聘2021年緊缺急需專(zhuān)業(yè)教師方案公布如下。
一、招聘崗位
本次共招聘中小學(xué)緊缺急需專(zhuān)業(yè)教師38名。其中高中教師3名;初中教師1名;小學(xué)教師34名。
二、招聘對(duì)象條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，且年滿18周歲以上，30周歲以下(1989年11月28日至2002年11月28日期間出生);
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具有與報(bào)考崗位一致的資格條件;報(bào)考者的學(xué)歷(學(xué)位)、資格條件或相關(guān)資歷要求的計(jì)算截止時(shí)間為2020年11月28日(2021屆普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生相關(guān)證書(shū)取得時(shí)間放寬至2021年9月30日);研究生報(bào)考學(xué)歷類(lèi)別不做要求;未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)或不符合相關(guān)資格條件的，取消報(bào)名或聘用資格。
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)招聘范圍：具體見(jiàn)《泰寧縣2021年公開(kāi)招聘緊缺急需專(zhuān)業(yè)教師崗位信息表》。(附件2)
(七)具有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1.普通高等院校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、以及法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員;
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;
3.未滿最低服務(wù)年限和其他約定年限的人員;被辭退或辭聘未滿5年的人員;
4.受黨紀(jì)政紀(jì)處分期間或者未滿影響期限以及涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門(mén)調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
5.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠(chéng)信檔案且記錄期限未滿的人員;
6.聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的人員;
7.被列為失信被執(zhí)行人且尚未履行義務(wù)的人員;
8.我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員不得報(bào)考“緊缺專(zhuān)業(yè)免筆試”崗位。
三、招聘程序和辦法
本次緊缺急需專(zhuān)業(yè)招聘免筆試，縣教育局根據(jù)報(bào)名情況安排面試(面試時(shí)間另行通知)。面試采用問(wèn)答和片段教學(xué)相結(jié)合的方式進(jìn)行。一個(gè)崗位有多人報(bào)名的，以面試成績(jī)高低順序排序，根據(jù)招聘崗位數(shù)按照1:1的比例通知入圍考生參加體檢和政審，合格者簽訂就業(yè)協(xié)議。
四、報(bào)名時(shí)間及方式
1.報(bào)名時(shí)間：2021年2月1日-2月19日下午17：00。
2.報(bào)名方式：通過(guò)電子郵件發(fā)送報(bào)名表(附件1)至tnxjyjrsg@163.com。
3.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名確認(rèn)：報(bào)名者以收到教育局人事股郵件回復(fù)后，加入招聘群為報(bào)名成功。
(三)資格審查
1.每人限報(bào)一個(gè)崗位，非2021屆畢業(yè)生報(bào)名人員提交報(bào)名相關(guān)材料包括《2021年中小學(xué)公開(kāi)招聘緊缺急需學(xué)科教師第二輪報(bào)名登記表》，身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、教師資格證原件和復(fù)印件各1份到現(xiàn)場(chǎng)審核(具體按所報(bào)考崗位要求)，由招聘單位按招聘崗位要求進(jìn)行資格審查。2021屆畢業(yè)生提供《2021年中小學(xué)公開(kāi)招聘緊缺急需學(xué)科教師第二輪報(bào)名登記表》、就業(yè)推薦表及個(gè)人身份證原件和復(fù)印件。
2.資格審核通過(guò)人員領(lǐng)取面試通知單，憑身份證原件及面試通知單參加面試。
3.資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)名者有不符合崗位要求情形的，均取消其招聘資格。
