為認真貫徹落實中央和省、市“六穩(wěn)”“六?！惫ぷ鞑渴?，促進高校畢業(yè)生就業(yè)，服務(wù)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《龍巖市人民政府辦公室關(guān)于加強人力資源服務(wù)實體經(jīng)濟發(fā)展若干措施的通知》（龍政辦〔2020〕61號）和《上杭縣“支企服務(wù)專員”高校畢業(yè)生管理暫行辦法》（杭人社〔2020〕86號）等文件精神，經(jīng)研究，決定面向社會公開招募一批“支企服務(wù)專員”高校畢業(yè)生，現(xiàn)就招募事宜制定方案如下：

本次計劃面向社會公開招募4名“支企服務(wù)專員”高校畢業(yè)生，服務(wù)期2年，其中上杭工業(yè)園區(qū)管委會、上杭縣蛟洋工業(yè)區(qū)管委會各2名，詳細情況見招募崗位計劃表（見附件1）。招募對象將分別派遣到上杭工業(yè)園區(qū)管理委員會和上杭縣蛟洋工業(yè)區(qū)管理委員會（以下簡稱服務(wù)單位），志愿從事服務(wù)企業(yè)發(fā)展工作。

1.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，思想政治素質(zhì)好，組織紀律觀念強；

2.學(xué)習(xí)成績良好，敬業(yè)奉獻，作風正派，具有相應(yīng)的專業(yè)知識，志愿到企業(yè)從事“支企服務(wù)專員”工作；

3.年齡不超過30周歲（1990年11月22日及以后出生，以身份證為準，其他年齡要求以此類推），研究生學(xué)歷放寬至35周歲；

4.身體健康，符合規(guī)定的體檢要求（參照公務(wù)員錄用體檢通用標準）；

5.同等條件下，優(yōu)先招募家庭經(jīng)濟困難、就業(yè)困難高校畢業(yè)生。

6.招募對象為上杭生源或上杭戶籍（含居住證）的具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷和學(xué)士及以上學(xué)位、并符合各崗位專業(yè)要求（見附件1：招募崗位計劃表）的人員，研究生學(xué)歷類別不限。

7.下列對象不得報名：曾因犯罪受過刑事處罰的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；被法院列為失信被執(zhí)行人或被國家有關(guān)部門列為失信被懲戒。

已參加“三支一扶”計劃、服務(wù)社區(qū)計劃、服務(wù)欠發(fā)達地區(qū)志愿者等高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目人員（含在崗人員、服務(wù)期滿人員和服務(wù)期間離崗人員）不得報名。

1.報名方式為現(xiàn)場報名和網(wǎng)絡(luò)報名，報名時間為2020年11月23日至11月27日。

2.現(xiàn)場報名人員應(yīng)在報名時間內(nèi)的正常上班時間到上杭縣人力資源和社會保障局人力資源開發(fā)股報名，認真填報《上杭縣招募“支企服務(wù)專員”報名及量化考核評分申請表》（見附件2），并提供相關(guān)印證材料的原件和復(fù)印件、以及近期正面免冠1寸彩色證件照2張。

3.網(wǎng)絡(luò)報名人員應(yīng)在規(guī)定的報名時間內(nèi)認真填報《上杭縣招募“支企服務(wù)專員”報名及量化考核評分申請表》，并提供相關(guān)印證材料電子版和一張規(guī)格200K以下、格式為jpg的近期正面免冠1寸彩色電子版證件照，以“姓名+報考崗位”命名格式打包發(fā)送至報名郵箱：3998793@163.com。

4.每個報名人員只能報考1個崗位，報名時應(yīng)認真閱讀方案并仔細對照招募崗位資格條件，慎重選擇崗位，確認自己符合方案規(guī)定及擬報崗位條件方可報名，所留的聯(lián)系方式應(yīng)準確無誤，保持暢通。

5.報名人員要如實填報個人信息，不得以虛假資料惡意報考，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則列入誠信名單。

6.報名人員經(jīng)上杭縣人力資源和社會保障局資格審查合格的方可參加量化評分和面試。

本次公開招募采取量化評分、面試相結(jié)合的方式進行。

（一）量化評分

主要從政治面貌、院校類別、學(xué)歷層次、專業(yè)成績排名情況、學(xué)生干部經(jīng)歷、在校獲獎情況等6個方面對報名對象進行量化評分，并根據(jù)報名對象所報崗位按總得分從高到低依次進行排名。

（二）面試

1.面試人選確定。根據(jù)量化評分總得分情況，按崗位擬招募人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例，從高分至低分確定各崗位面試人選，不足1:3的按實際人數(shù)確定。各崗位入闈面試的最后1名若有同分數(shù)者，一并確定為面試人選。入闈面試的考生另行電話通知，并在上杭縣人社局網(wǎng)頁公布。具體面試時間、地點和要求等以面試通知書為準。

如相關(guān)崗位無報名人員，從服從調(diào)劑且符合相關(guān)崗位條件、未入闈面試的報名人員中，根據(jù)量化評分總得分情況，按崗位擬招募人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例，從高分至低分確定該崗位面試人選。

相關(guān)崗位如有面試人選放棄面試，按照量化評分總得分從高分至低分順延遞補該崗位面試人選。

2.本次招募面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行，面試成績滿分為100分，60分及以上為合格。

3.本次公開招募面試工作由上杭縣人社局負責組織，面試主要測查報考者理論政策水平、思維反應(yīng)能力、綜合分析能力、語言表達能力以及履職所必備的基本知識和能力。

（三）總成績計算

考試總成績按量化評分成績和面試成績4:6的比例計算。面試成績、考試總成績均采用四舍五入方式取小數(shù)點后2位。

1.按考試總成績從高分到低分，以崗位擬招募人數(shù)1：1比例確定體檢對象。如遇總成績相同時，以面試成績高者確定體檢對象；如面試成績相同，則根據(jù)經(jīng)認定的量化考核評分，依次按照政治面貌、院校類別、學(xué)歷層次、專業(yè)成績排名情況、學(xué)生干部經(jīng)歷、在校獲獎情況的項目得分高者確定體檢對象。

2.體檢標準及項目參照公務(wù)員考錄有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由服務(wù)單位負責。

3.考察采取談話、查閱個人檔案、調(diào)查等方式進行?？疾靸?nèi)容主要包括：核實報考者是否符合規(guī)定的報考條件；確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確；報考者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否屬于不得報考情形等方面的情況?？疾旌细裾咦鳛閿M派遣對象。

4.如相關(guān)崗位出現(xiàn)體檢、考察不合格的，按上述辦法遞補確定相關(guān)人選。

擬派遣對象在上杭縣人社局網(wǎng)頁公示，接受社會監(jiān)督，公示期為5個工作日。

經(jīng)公示無異議后，確定擬派遣對象初步人選，并由上杭縣人社局聯(lián)合服務(wù)單位組織開展崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格的到服務(wù)單位報到并正式到崗服務(wù)，并與上杭縣人社局、服務(wù)單位簽訂《上杭縣“支企服務(wù)專員”計劃協(xié)議書》。

1.“支企服務(wù)專員”高校畢業(yè)生服務(wù)期間按照《上杭縣“支企服務(wù)專員”高校畢業(yè)生管理暫行辦法》（杭人社〔2020〕86號）管理，并享受以下待遇：由上杭縣人社局按月發(fā)放生活補貼（參照市級“三支一扶”高校畢業(yè)生生活補貼標準，2020年為每人每月3685元），統(tǒng)一辦理基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險及人身意外傷害保險；鼓勵服務(wù)單位比照本單位相同崗位在編工作人員落實“支企服務(wù)專員”高校畢業(yè)生同等福利待遇。

2.給予每名新招募且在崗服務(wù)滿6個月以上的“支企服務(wù)專員”高校畢業(yè)生，按照每人3000元標準發(fā)放一次性安家費補貼。

3.服務(wù)期間，由縣人力資源公共服務(wù)中心提供人事檔案保管服務(wù)。服務(wù)滿1年且考核合格后，可按規(guī)定參加職稱評定。服務(wù)期間按規(guī)定解除協(xié)議的，實際服務(wù)并繳納養(yǎng)老保險的年限可計算為連續(xù)工齡。

4.“支企服務(wù)專員”高校畢業(yè)生2年服務(wù)期滿后(足年足月足日)，服務(wù)協(xié)議自動終止，自主擇業(yè)。服務(wù)期滿考核合格的，可參照龍巖市市級“支企服務(wù)專員”的優(yōu)惠政策享受相關(guān)待遇。

1.報考者的畢業(yè)證書、學(xué)位證書必須在2020年12月31日前取得。

2.報考者所持有的大專及以上學(xué)歷必須在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上可查詢認證，并且能夠提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》；有學(xué)位條件要求的，須在中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)上可查詢認證。

3.按照常態(tài)化疫情防控要求，考生在參加面試前應(yīng)下載打印《上杭縣2020年“支企服務(wù)專員”公開招募考試考生健康申明卡及安全考試承諾書》（見附件3，以下簡稱《承諾書》），并如實填寫。面試當天必須憑面試通知書、身份證、八閩健康碼綠碼（閩政通APP）、《承諾書》紙質(zhì)原件并佩戴口罩進入考點?？忌嬖凇冻兄Z書》所列情形的，考試報到時應(yīng)攜帶考前7天內(nèi)核酸檢測陰性報告單，核酸檢測陰性方可進入考點。

4．聯(lián)系方式。上杭縣人社局人力資源開發(fā)股，0597-3316695。

本方案僅適用于本次公開招募，由上杭縣人社局負責解釋。

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